打造精品工程 凝聚向上力量——来自向阳矿党委开展“双十”党建精品工程创建活动的报道

日期:2020-07-13    来源:    作者:李欣

  向阳矿党委开展“双十”党建系统化精品工程创建活动,坚持政治抓学习、思想抓教育、班子抓作风、党建抓支部、队伍抓班组、风气抓整治、文化抓塑形、安全抓培训、作风抓纪律、党员抓教育,提高队伍综合素质、安全稳定掌控力、井上文明达标升级、两级领导班子领导能力、干部执行力、党支部书记素质、对党的工作认识、党员先锋意识、党的组织意识、党组织和党员作用实效性、绩效性标准,为推动企业高质量发展提供保证。
  在推进“双十”党建系统化精品工程创建工作中,向阳矿党委坚持“抓基础、创新载体,上规范、达标升级,提标准、筑强优势,出精品、发挥威力”工作方针,提出“一年一个小循环,三年一个大循环,第一年创建机制、规范化,第二年创建品牌、精细化,第三年创建特色、科学化”阶段目标,围绕创建目标,开展党支部标准化建设工作大“体检”,严格按照国资委标准化党支部和公司“四化两好”标准化党支部创建实施方案要求、标准进行培训,学习标准、掌握标准,对标创建、抓实基础,在融入中心、服务职工、创建特色上下功夫,加强自检自查、落实整改,实行政工部门一对一包保基层党支部建设工作,把技能拔尖、政治成熟的干部调整到党支部书记岗位,在重点岗位、生产一线、劳模代表、专业技术、有特殊贡献人员中优先发展党员;深入开展“双十”党建系统化精品工程创建活动竞赛考核、“党支部工作创新、党支部书记工作创优、工作质量创一流”活动,坚持每月举行党支部书记考试、召开党支部书记学习会,每季进行拉练考核,评最佳、抓最差;统一设计封皮、内业和记录模板,坚持每星期召开政工例会、每月召开党支部书记例会、每月开展党支部标准化建设大“体检”,高标准建设十五个党员活动室,使全矿十五个党支部全部达到优秀党支部标准。
  向阳矿党委深入推进“双十”党建创建工作,在增强“双十”党建系统化精品工程实效性、绩效性、高效性、创效性、有效性上下功夫,突出效益第一、创新为主、典型引路。他们把“双十”党建系统化精品工程创建活动列入向阳矿安全生产、安全生产标准化工作规划,把安全生产标准化和党建目标作为综合指标进行量化考核,并与工资分配挂钩;构建三点联动约束激励机制,确定创建亲情文化等十七个示范点,开展党员对标管理、星级党员考核竞赛评比活动,按照带头安全生产等六个方面进行考核认星、党员评星、组织定星、公开奖星、亮星赛星、命名授星,建立星级安全点、放心点、标准点等先锋点;开展创建“闪光点、闪光人、闪光事”活动,用示范点拉动、先锋点带动、闪光点推动,形成争一流当示范、争先恐后当亮点、争先创优当先锋的局面;构建“双服”主题实践长效机制,开展“十做到三满意”主题实践活动,创新党员联系职工、党内激励关怀、党员参与生产服务的机制。他们重点落实“四个一流”思想政治工作目标、“六线”党风廉政建设体系、“双十清”保稳定机制、“三大法宝”提振精神举措等工作思路,开展“向前闯”、“点亮红心向阳”、“红心永向党、向阳永向前”等特色主题活动,为夺取安全生产和疫情防控双胜利提供强大的动力。